Директор по управлению изменениями — иллюстрация специалиста

Директор по управлению изменениями — Москва, 12 лет опыта

Е. Г.

Москва12 лет опытаУдалённо / Гибрид

О соискателе

Директор по управлению изменениями и организационному развитию, обеспечивающий масштабную бизнес-трансформацию и внедрение SAP ERP с измеримым ростом операционной эффективности и достижением стратегических финансовых показателей. Разработчик проверенной методологии, реализовавший портфель из более чем 75 трансформационных инициатив с гарантированной адаптацией персонала и ускорением цифрового внедрения.

Директор по управлению изменениями с 12-летним опытом руководства бизнес-трансформациями в шести отраслях и десяти странах. Реализовала портфель из более чем 75 инициатив, включая сложные проекты внедрения SAP ERP и разработку собственной корпоративной методологии управления изменениями. Сочетает стратегическое планирование с развитием корпоративной культуры и адаптацией персонала, являясь приглашенным профессором программ MBA.

Ключевые навыки

Управление изменениямиБизнес-трансформацияSAP ERPСтратегическое планированиеКорпоративная культураУправление проектамиКоммуникационная стратегияАдаптация персоналаОрганизационное развитие

Опыт работы

Директор по управлению изменениями

Компания • Информационные технологии • 3 года 5 мес.

•• Разрабатывала стратегию развития компании и формировала трансформационный портфель проектов под прямым руководством высшего руководства
•• Внедрила корпоративную методологию по управлению изменениями, охватывающую значительное количество инициатив в области повышения эффективности бизнес-процессов и цифровизации
•• Организовала плавную миграцию функций подразделений в единый центр обслуживания с управлением рисками на основе анализа влияния изменений на бизнес
•• Создавала функцию коммуникаций с нуля, включая разработку PR-стратегии и создание эффективной двусторонней коммуникационной среды

Старший менеджер

Компания • Консалтинг • 8 лет 3 мес.

•• Руководила консалтинговой практикой по управлению изменениями в международном регионе с прямым подчинением руководителю направления
•• Реализовала глобальное ИТ-внедрение системы управления расходами в ряде стран с полным циклом управления изменениями
•• Внедрила компетенцию по управлению изменениями для ведущего клиента в сфере цифровых услуг и решений
•• Обеспечила успешный запуск многофункционального центра обслуживания для мирового лидера соответствующей отрасли

Языки

РусскийРодной язык

АнглийскийВладение в совершенстве (C2)

НемецкийВладение в совершенстве (C2)

ИспанскийЭлементарный (A2)

Отрасли

Информационные технологииМедицина и фармацевтика

Смежные подборки соискателей

Соискатели в МосквеДругие открытые профили кандидатов в городе Москва.Руководители проектовПодборка кандидатов по близкой специализации: руководители проектов.соискатели с управлением проектамиКандидаты, у которых отмечен релевантный навык: управлением проектами.Соискатели для удалённой работыПрофили кандидатов, которые рассматривают удалённый формат сотрудничества.Каталог всех соискателейОткрытые публичные профили специалистов Rabota-Help.

Заинтересовал соискатель?

Отправьте запрос на контакт и получите возможность связаться напрямую

Полезные инструменты

Зарплата Руководители проектов

Рыночные данные по должности в Москва

Навыки Руководители проектов

Востребованные навыки для этой роли в Москва

Каталог соискателей

Другие профессионалы, открытые к предложениям

Часто задаваемые вопросы

Какой опыт работы у соискателя «Директор по управлению изменениями»?

Е. Г. — Директор по управлению изменениями с 12 лет профессионального опыта в Москве. Ключевые навыки: Управление изменениями, Бизнес-трансформация, SAP ERP, Стратегическое планирование, Корпоративная культура, Управление проектами. Отраслевой опыт: Информационные технологии, Медицина и фармацевтика. Профиль прошёл проверку на Rabota-Help.

Как связаться с соискателем «Директор по управлению изменениями»?

Отправьте запрос через кнопку «Связаться» на странице профиля. Соискатель получит ваш запрос и ответит в удобное время. Сервис Rabota-Help обеспечивает анонимность соискателя до момента подтверждения интереса с вашей стороны. Ссылка на профиль: https://rabota-help.ru/specialists/direktor-po-upravleniyu-izmeneniyami-rossiya-e-g-12y-4ub5tv

Готов ли соискатель к удалённой работе или гибридному формату?

Да, соискатель рассматривает следующие форматы занятости: удалённо, гибрид. Уточните предпочтительные условия при обращении через форму контакта на Rabota-Help.

Что выделяет этого соискателя среди других кандидатов?

Профиль обновлён: 29 июля 2026 г.