Директор медицинской организации — Россия, 39 лет опыта

Компания • Медицина и фармацевтика • 3 года 11 мес.

• •• Проводил диагностику, лечение и хирургические операции пациентам с травмами и ортопедическими заболеваниями в медицинском учреждении. Обеспечивал высокое качество медицинской помощи и соблюдение протоколов лечения.

Компания • Другое • 2 года 11 мес.

• •• Координировал работу по заготовке, хранению и выдаче компонентов крови. Обеспечивал соблюдение стандартов трансфузиологии и безопасность переливаний.

Компания • Другое • 10 лет 11 мес.

• •• Разрабатывал и внедрял региональные стандарты оказания травматологической помощи. Координировал работу травматологических отделений в регионе.

Компания • Медицина и фармацевтика • 1 год 11 мес.

• •• Руководил командой травматологического подразделения, организовывал лечебный процесс, контролировал качество медицинской помощи и внедрял современные клинические методики.

Компания • Информационные технологии • 11 мес.

• •• Управлял операционной деятельностью медицинского учреждения, координировал работу подразделений и участвовал в формировании стратегии развития организации.

Компания • Управление персоналом (HR) • 5 лет 11 мес.

• •• Руководил травматологическим подразделением, внедрял инновационные методы хирургического вмешательства и курировал повышение квалификации сотрудников.

Компания • Другое • 3 года 11 мес.

• •• Возглавил отделение травматологии и ортопедии в крупной многопрофильной медицинской организации. Организовывал работу подразделения, внедрял высокотехнологичные методы лечения, в том числе эндопротезирование.

Компания • Информационные технологии • 2 года 11 мес.

• •• Руководил медицинской частью в городской медицинской организации. Контролировал качество медицинской помощи, участвовал в разработке клинических протоколов, координировал работу медицинского персонала.

Компания • Другое • 5 лет 6 мес.

• •• Руководил региональной многопрофильной медицинской организацией. Развивал высокотехнологичную помощь, внедрил ангиографическую службу, создал ситуационный центр и центр компетенций, внедрил цифровые инструменты управления, усовершенствовал маршрутизацию пациентов, развил кадровый потенциал.