Перейти к основному содержимому
Перейти к основному содержимому
Директор по развитию (CBDO) — иллюстрация специалиста

Директор по развитию (CBDO) — Россия, 17 лет опыта

К. Д. А.

Россия17 лет опытаРелокация / Выездная работа / Офис

О соискателе

Директор по развитию (CBDO) с 17-летним опытом стратегического масштабирования розничных сетей в РФ и Европе, гарантирующий открытие 100+ объектов с выходом на операционную окупаемость за 3–6 месяцев. Демонстрирует рост выручки на 40–60% и рентабельность 20–25% благодаря управлению коммерческой недвижимостью, оптимизации процессов и точному финансовому моделированию.

Опытный Директор по развитию с семнадцатилетней экспертизой в масштабировании ритейл-сетей и управлении проектами международной сложности. Обеспечил открытие более 100 торговых объектов в России и Европе, сократив сроки запуска с 6 до 3 месяцев и увеличив выручку бизнеса на 40–60%. Эффективно руководит командами до 40 человек, выстраивая стратегическое планирование, финансовое моделирование и оптимизацию бизнес-процессов для достижения устойчивой прибыльности.

Ключевые навыки

Управление проектамиСтратегическое планированиеУправление недвижимостьюПереговорыБюджетированиеКомандообразованиеУправление продажамиЛицензированиеУправление затратамиАнализ рынкаФинансовое управлениеОптимизация процессовСистемное мышлениеМасштабирование бизнесаУправление командой (до 40+ человек)Переговоры и управление партнёрствамиОптимизация бизнес-процессовУправление недвижимостью и арендойЛицензирование и регуляторные вопросыKPI и управление эффективностьюБюджетирование и финансовый контрольАнализ рынка и локацийУправление рискамиФинансовое моделированиеУправление изменениями

Опыт работы

Директор по развитию (CBDO)

КомпанияПродажи и коммерция8 лет 4 мес.

  • • Руководил развитием крупной розничной сети на международных рынках. • Разработал стратегию экспансии, открыв значительное число объектов разной площади и выведя их на окупаемость в сжатые сроки. • Сократил сроки запуска объектов благодаря стандартизации процессов и управлению проектами. • Управлял портфелем коммерческой недвижимости, существенно снизив арендные расходы и улучшив условия договоров. • Руководил крупными командами развития, сформировал кадровый резерв и обеспечил параллельный запуск нескольких объектов. • Адаптировал бизнес-модель под локальные рынки, обеспечив успешный выход на международные направления. • Оптимизировал взаимодействие между подразделениями, значительно сократив простои и задержки.

Директор по развитию (CBDO)

КомпанияE-commerce и ритейл2 года 5 мес.

  • • Руководил развитием оптового и розничного направления в сфере реализации алкогольной продукции. • Значительно увеличил выручку компании за счёт расширения розничной сети и подключения новых партнёров. • Повысил средний оборот торговых точек через оптимизацию ассортимента и управление маржинальностью. • Сформировал систему управления продажами на основе KPI, что повысило эффективность команды. • Снизил операционные расходы за счёт оптимизации бизнес-процессов и закупок. • Обеспечил полное получение лицензий без срывов сроков. • Выстроил систему взаимодействия между подразделениями, сократив время запуска новых точек.

Исполнительный директор (CEO)

КомпанияИнформационные технологии3 года 4 мес.

  • • Инициировал создание и развитие розничной сети из множества точек за короткий период, обеспечив быстрый выход на рынок и высокую рентабельность. • Достиг крупного совокупного оборота сети ежемесячно. • Разработал масштабируемую модель открытия, позволившую запускать несколько точек параллельно, и сократил срок открытия точки за счёт стандартизации процессов. • Выстроил систему управления закупками и ассортиментом, увеличив маржинальность. • Сформировал управленческую команду и снизил текучесть персонала до минимума. • Обеспечил юридическую безопасность сети через договорную и лицензионную модель.

Менеджер по развитию розничной сети

КомпанияE-commerce и ритейл3 года 4 мес.

  • • Запустил и реализовал открытие множества объектов, обеспечив перевыполнение планов по вводу в эксплуатацию. Сократил сроки запуска объектов за счёт оптимизации процессов. Увеличил финансовую результативность благодаря оптимальному выбору локаций и анализу трафика. Разработал эффективную модель запуска, которая была масштабирована на всю структуру. Повысил эффективность новых объектов, обеспечив быстрый выход на плановые показатели.

Языки

РусскийРодной язык

Отрасли

Информационные технологииE-commerce и ритейлУправление персоналом (HR)Продажи и коммерцияЮриспруденция

Похожие соискатели в России

Креативный продюсер / Руководитель проектов / Event-директор / Digital-продюсер — Москва

16 лет опыта

Performance-маркетинг (Яндекс Директ, таргетированная реклама)Контент-маркетингSEO-основы

Операционный директор (COO) — Москва

9 лет опыта

Управление операционной эффективностьюУправление P&LКонтроль OPEX/CAPEX

Супервайзер — Санкт-Петербург

10 лет опыта

Планирование продажОбучение персоналаЗаключение договоров

Специалист — Пермь

16 лет опыта

MS OfficeMultisim

Специалист по работе с молодёжью / Координатор социальных и общественных проектов / Специалист по молодёжной политике — Москва

11 лет опыта

Управление проектамиОрганизация мероприятийРабота с молодёжью

Специалист по работе с молодёжью / Координатор социальных и общественных проектов / Специалист по молодёжной политике — Москва

11 лет опыта

Управление проектамиОрганизация мероприятийРабота с молодёжью

Заинтересовал соискатель?

Отправьте запрос на контакт и получите возможность связаться напрямую

Полезные инструменты

Часто задаваемые вопросы

Какой опыт работы у соискателя «Директор по развитию (CBDO)»?

К. Д. А. — Директор по развитию (CBDO) с 17 лет профессионального опыта в России. Ключевые навыки: Управление проектами, Стратегическое планирование, Управление недвижимостью, Переговоры, Бюджетирование, Командообразование. Отраслевой опыт: Информационные технологии, E-commerce и ритейл. Профиль прошёл проверку на Rabota-Help.

Как связаться с соискателем «Директор по развитию (CBDO)»?

Отправьте запрос через кнопку «Связаться» на странице профиля. Соискатель получит ваш запрос и ответит в удобное время. Сервис Rabota-Help обеспечивает анонимность соискателя до момента подтверждения интереса с вашей стороны. Ссылка на профиль: https://rabota-help.ru/specialists/direktor-po-razvitiyu-cbdo-rossiya

Готов ли соискатель к удалённой работе или гибридному формату?

Да, соискатель рассматривает следующие форматы занятости: релокацию, field, офис. Уточните предпочтительные условия при обращении через форму контакта на Rabota-Help.

Что выделяет этого соискателя среди других кандидатов?

Опытный Директор по развитию с семнадцатилетней экспертизой в масштабировании ритейл-сетей и управлении проектами международной сложности. Обеспечил открытие более 100 торговых объектов в России и Европе, сократив сроки запуска с 6 до 3 месяцев и увеличив выручку бизнеса на 40–60%. Эффективно руководит командами до 40 человек, выстраивая стратегическое планирование, финансовое моделирование и опти…

Профиль обновлён: