Team Lead — Москва, 6 лет опыта

Н. М. С.

Москва6 лет опытаОфис / Удалённо / ГибридОбновлён: сегодня

бесплатно · кандидат сам решает, открыть ли контакты

О соискателе

Компетентный Team Lead с 6-летним опытом fullstack-разработки обеспечивает рост скорости работы пользовательских интерфейсов на 15% и снижение серверной нагрузки за счет глубокой оптимизации архитектуры. Развитие профессиональных компетенций сотрудников и управление проектами в среде Agile направлены на соблюдение сроков, качество кода и достижение конкретных бизнес-показателей при создании информационных систем.

Специалист с шестилетним опытом профессионального развития, успешно прошедший путь от Fullstack-разработчика до руководителя группы разработки в сфере создания информационных систем и интернет-магазинов. На протяжении карьеры он не только писал качественный код, но и глубоко изучал бизнес-процессы клиентов, самостоятельно собирая требования и формируя технические задания для реализации сложных проектов. В период руководства командой он организовывал повседневную работу сотрудников, занимаясь приоритизацией задач, декомпозицией работ по методологиям Agile и Kanban, а также обеспечивая контроль сроков выполнения обязательств. Особое внимание уделяется техническому качеству: опыт оптимизации устаревших модулей привел к снижению нагрузки на сервер и ускорению работы форм на 15%, при этом специалист регулярно проводит код-ревью как инструмент повышения стандартов. Он активно занимается наставничеством новых сотрудников, ведет базу знаний в Confluence и пишет инструкции, что снижает количество ошибок и упрощает онбординг в команде. Такой профессионал наиболее эффективен в условиях растущих проектов, где требуется баланс между управленческими навыками, лидерским влиянием и сохранением глубокого технического понимания продукта для долгосрочной устойчивости бизнеса.

Ключевые навыки

Наставничество и онбординг новых сотрудниковРазработка технических заданийУправление командойОрганизаторские навыкиРуководство коллективомДеловая коммуникацияУправленческие навыкиПодбор персоналаПланированиеОбучение персоналаКод-ревью как инструмент повышения качестваДекомпозиция задач и контроль сроков (Agile, Kanban)Взаимодействие с бизнес-заказчиками (сбор и согласование требований)Ведение технической документации (Confluence, базы знаний)Аналитическое мышлениеКлиентоориентированностьПользователь ПККонсультированиеРабота с возражениямиУправление персоналомHelpdeskDockerGitПроведение презентацийУправление временемАдминистрированиеЛидерствоЛидерские качестваОпыт вожденияПрава категории B

Опыт работы

Fullstack-разработчик

Сейчас

ИП / Самозанятый • Информационные технологии • 4 года 9 мес.

•• Разрабатывал и совершенствовал веб-сайты, информационные системы и интернет-магазины под задачи отдельных проектов.
•• Согласовывал цели проекта с клиентами, собирал и уточнял требования, определял состав работ и ожидаемый результат.
•• Внедрял согласованную функциональность, исправлял ошибки и вносил изменения по итогам проверки и обратной связи.
•• Решал технические вопросы, проводил тестирование результата и поддерживал созданные решения в рамках договорённостей.
•• Консультировал по разработке и доработке решений: помогал уточнять задачи, выбирать способ реализации и понимать ограничения.

Разработка веб-сайтовРазработка информационных системРазработка интернет-магазиновFullstack-разработкаСбор и согласование требованийТестирование и поддержка решений

Руководитель группы разработки

Российская компания • Информационные технологии • 9 мес.

•• Организовывал повседневную работу команды разработки: формулировал задачи, разбивал крупные задачи на этапы и согласовывал последовательность выполнения.
•• Расставлял приоритеты задач с учётом требований проекта, срочности, зависимостей и текущей загрузки команды; распределял работу между исполнителями.
•• Контролировал ход выполнения задач, промежуточных результатов и договорённостей по срокам; выявлял блокирующие вопросы и координировал их решение.
•• Уточнял требования у клиентов и заинтересованных участников, переводил запросы в понятные задачи для разработки и согласовывал ожидаемый результат.

Управление командой разработкиДекомпозиция и приоритизация задачУправление сроками и загрузкой командыРабота с требованиями заказчиковКонтроль качества (QA)Kanban / Agile

Консультант-разработчик

Российская компания • Информационные технологии • 11 мес.

•• Разрабатывал и заменял модули для учёта и отчётности. Анализируя потребности подразделений, проектировал новые функции и согласовывал решения с внутренними клиентами.
•• Модернизировал устаревшие части системы, обеспечив значительное ускорение работы интерфейсов и снижение нагрузки на сервер.
•• Устранял множество ошибок в модулях, что повысило стабильность системы и снизило количество проблем у пользователей.
•• Поддерживал базу знаний в Confluence. Работал в команде по методологии Kanban. Декомпозировал крупные задачи, проводил ревью кода коллег, адаптировал задачи под потребности платформы, участвовал в ежедневных встречах и демонстрациях результатов.

Simple OneConfluenceРазработка и рефакторинг модулейОптимизация производительности системыKanbanКод-ревью

Образование

Среднее специальное

Языки

РусскийРодной язык

АнглийскийСредний (B1)

Отрасли

Информационные технологииE-commerce и ритейлКонсалтинг

Смежные подборки соискателей

Соискатели в МосквеДругие открытые профили кандидатов в городе Москва.соискатели с управлением проектамиКандидаты, у которых отмечен релевантный навык: управлением проектами.Соискатели для удалённой работыПрофили кандидатов, которые рассматривают удалённый формат сотрудничества.Каталог всех соискателейОткрытые публичные профили специалистов Rabota-Help.

Заинтересовал соискатель?

Отправьте запрос на контакт и получите возможность связаться напрямую

Запрос бесплатныйИмя и контакты скрыты до согласия кандидатаОтвет приходит через сервис

Полезные инструменты

Каталог соискателей

Другие профессионалы, открытые к предложениям

Часто задаваемые вопросы

Какой опыт работы у соискателя «Team Lead»?

Н. М. С. — Team Lead с 6 лет профессионального опыта в Москве. Ключевые навыки: Наставничество и онбординг новых сотрудников, Разработка технических заданий, Управление командой, Организаторские навыки, Руководство коллективом, Деловая коммуникация. Отраслевой опыт: Информационные технологии, E-commerce и ритейл. Профиль прошёл проверку на Rabota-Help.

Как связаться с соискателем «Team Lead»?

Отправьте запрос через кнопку «Связаться» на странице профиля. Соискатель получит ваш запрос и ответит в удобное время. Сервис Rabota-Help обеспечивает анонимность соискателя до момента подтверждения интереса с вашей стороны. Ссылка на профиль: https://rabota-help.ru/specialists/team-lead-moskva

Готов ли соискатель к удалённой работе или гибридному формату?

Да, соискатель рассматривает следующие форматы занятости: офис, удалённо, гибрид. Уточните предпочтительные условия при обращении через форму контакта на Rabota-Help.

Что выделяет этого соискателя среди других кандидатов?

Профиль обновлён: 13 октября 2026 г.