Директор по персоналу — Россия, 19 лет опыта
Т. И. М.
Т. И. М.
Директор по персоналу с 19-летним опытом построения эффективных систем управления талантами, снизившая текучесть кадров на 7% и обеспечившая карьерный рост 12 сотрудников через развитие кадрового резерва. Эксперт в области трудового законодательства, HR-аналитики и масштабного рекрутинга, способная выстраивать безупречные HR-процессы в высокорегулируемых средах.
Кандидат с 19-летним опытом управления персоналом и глубокой экспертизой в кадровом делопроизводстве, трудовом законодательстве и построении HR-процессов. Снизила текучесть кадров на 7% и обеспечила карьерный рост 12 сотрудников из резерва на руководящие должности благодаря внедрению систем мотивации. Обладая уверенными навыками работы с 1С:Зарплата и кадры и HR-аналитикой, готова применять стратегический подход к управлению талантами на позиции Директора по персоналу.
Компания • Производство • 3 года 9 мес.
Компания • Продажи и коммерция • 3 года
Компания • Производство • 3 года 9 мес.
Компания • Продажи и коммерция • 2 года 11 мес.
Компания • Управление персоналом (HR) • 5 лет 4 мес.
Менеджер по персоналу / Специалист по кадровому делопроизводству — Москва
35 лет опыта
Специалист 1 категории — Чулым
7 лет опыта
Операционный директор (COO) — Москва
9 лет опыта
Супервайзер — Санкт-Петербург
10 лет опыта
Руководитель отдела, специалист — Воронеж
23 года опыта
Коммерческий директор / Директор по продажам — Россия
опыт не указан
Отправьте запрос на контакт и получите возможность связаться напрямую
Т. И. М. — Директор по персоналу с 19 лет профессионального опыта в России. Ключевые навыки: Кадровое делопроизводство, 1С:Зарплата и кадры, Управление персоналом, Подбор персонала, Организация торгов, Взаимодействие с госорганами. Отраслевой опыт: Управление персоналом (HR), Образование и наука. Профиль прошёл проверку на Rabota-Help.
Отправьте запрос через кнопку «Связаться» на странице профиля. Соискатель получит ваш запрос и ответит в удобное время. Сервис Rabota-Help обеспечивает анонимность соискателя до момента подтверждения интереса с вашей стороны. Ссылка на профиль: https://rabota-help.ru/specialists/direktor-po-personalu-rossiya-2
Кандидат с 19-летним опытом управления персоналом и глубокой экспертизой в кадровом делопроизводстве, трудовом законодательстве и построении HR-процессов. Снизила текучесть кадров на 7% и обеспечила карьерный рост 12 сотрудников из резерва на руководящие должности благодаря внедрению систем мотивации. Обладая уверенными навыками работы с 1С:Зарплата и кадры и HR-аналитикой, готова применять страте…
Профиль обновлён: