бесплатно · кандидат сам решает, открыть ли контакты
О соискателе
Опытный руководитель филиала с 30-летним бэкграундом в телекоммуникациях и инфраструктурном строительстве, доказавший способность к масштабированию прибыльных региональных единиц. Обеспечивает выполнение всех плановых показателей и рост операционной эффективности через оптимизацию процессов СМР, контроль расходов на подрядчиков и управление командами до 280 человек.
Профессиональный руководитель с тридцатилетним стажем в телекоммуникационной отрасли, специализирующийся на управлении крупными производственными подразделениями и реализации проектов по строительству и эксплуатации сетей связи PON и GPON. В ходе карьеры он успешно руководил коллективами численностью до 280 человек, организуя работу в масштабах нескольких регионов и обеспечивая полный контроль строительно-монтажных процессов, взаимодействие с подрядчиками и соблюдение норм охраны труда. Ключевыми достижениями специалиста стали снижение очереди заявок на подключение корпоративных клиентов на 70 процентов, превышение целевых показателей эффективности на 30 процентов и сокращение текучести кадров на 60 процентов благодаря внедрению системы обучения персонала. Эксперт глубоко владеет инструментарием управления ресурсами, включая планирование бюджета, контроль списания ТМЦ в SAP и согласование технических решений с владельцами инфраструктуры через CRM-системы. Наиболее эффективно проявляет себя в условиях масштабирования бизнес-процессов, оптимизации штатной структуры и решения сложных технических задач под жесткими производственными KPI.
Ключевые навыки
Управление производственным подразделениемСтроительство и эксплуатация сетей PONКонтроль СМР и работа с подрядчикамиB2B-подключения и корпоративные клиентыУправление персоналом и обучениеKPI и производственная отчетностьSAPJIRACRM (Siebel, Oracle OEBS, АСР-Телеком)Охрана труда и техника безопасностиВОЛС, СКС, GPONMS Office
Опыт работы
Руководитель группы производства В2В
Сейчас
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 3 года
•• Управлял выдачей согласованных объектов инфраструктуры в строительно-монтажные работы; контролировал этапы выполнения СМР подрядчиком и силами штатных сотрудников ключевых направлений; проверял и подтверждал закрываемые объемы подрядчиками. Списывал установленные ТМЦ в системе SAP. Обеспечивал кросс-функциональное взаимодействие с другими отделами организации. Координировал выдачу оборудования подрядчику и выполнял функции ПМ.
•• Сформировал и обучил команду профессионалов, которая значительно превзошла целевые показатели.
•• Реализовал проект по улучшению качества обслуживания клиентов, что обеспечило значительный рост уровня удовлетворенности.
•• Организовал мероприятия по значительному сокращению очереди заявок.
Управление СМРPONSAPРабота с подрядчикамиУправление командойB2B
Инженер связи
Российская компания • Телекоммуникации и связь • 11 мес.
•• Организовывал подбор и обучение персонала, повышая квалификацию сотрудников.
• Ставил задачи, определял сроки и жестко контролировал их исполнение.
• Оценивал эффективность работы сотрудников, внедрял системы мотивации и стимулирования.
• Формировал и поддерживал здоровый моральный климат, обеспечивал сплочение команды.
• Управлял заявками на подключение услуг, разрабатывал оптимальные схемы взаимодействия (B2B) и согласовывал прокладку абонентских линий.
• Контролировал выдачу заказ-нарядов и качество выполнения монтажных работ.
• Проводил регулярные обучающие мероприятия по охране труда, технике безопасности и пожарной защите.
• Обеспечивал эффективное взаимодействие с другими отделами и подразделениями.
Подключение B2BПоследняя миляЗаказ-нарядыОбучение персоналаОхрана трудаМонтаж абонентских линий
Инженер по строительству сети
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 10 мес.
•• Формировать оперативный план по строительству сети и контролировать его выполнение; проводить экспертизу правильности применяемых технических решений; выдавать согласованные объекты для строительно-монтажных работ; контролировать этапы выполнения СМР подрядчиком; заводить задачи по настройке оборудования в информационной системе JIRA; организовывать приемку и ввод объектов сети в эксплуатацию; проверять ИД с фактически выполненными объемами СМР; проверять и подтверждать закрываемые объемы подрядчиками; формировать отчет по выполнению производственной программы по строительству сети; формировать потребность в оборудовании регулярно; организовывать поставку оборудования на склад и контролировать наличие на складе; выдавать оборудование подрядчику.
Строительство сети PONМКДJIRAПриемка объектов в эксплуатациюКонтроль СМРСкладская логистика ТМЦ
Начальник Цеха Сервисной и Технологической поддержки
Компания с госучастием • Телекоммуникации и связь • 5 мес.
•• Разрешать конфликты внутри команды
•• Контролировать соблюдение регламентов и положений
•• Организовывать и вести документооборот
Управление персоналом 280 чел.KPIСписание ТМЦТабелированиеОхрана труда и СИЗДокументооборот
Специалист по контролю подключений корпоративных клиентов
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 1 год 11 мес.
•• Контролировал сроки выполнения KPI и оформлял требования на получение ТМЦ со склада.
• Проводил обследование объектов и создавал эскизные схемы и проекты, согласовывая их с клиентами и владельцами инфраструктуры.
• Координировал работу технических и коммерческих групп для своевременной поставки сервисов клиентам.
• Готовил технические отчеты по завершению строительно-монтажных работ, включая акты, фотоотчеты и эскизы размещения оборудования.
• Загружал отчеты в информационные системы компании, отправлял на согласование и вносил необходимые правки.
• Контролировал сроки реализации проектов и управлял административно бригадами, включая планирование отпусков и замену персонала.
• Обеспечивал оперативную обратную связь с коммерческими клиентами и приоритизировал входящие заявки.
• Участвовал в строительстве подключений для корпоративных клиентов, выполняя работы в электроустановках и на высоте.
• Обеспечивал соблюдение требований ТБ и ОХ, проходил обучение и инструктажи по охране труда.
Контроль KPIКорпоративные клиенты (B2B)Эскизные проектыТехническая отчетностьАдминистративное управление бригадамиОхрана труда
Менеджер по продажам сетевым клиентам
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 2 мес.
•• Организовывал и вел продажи в соответствии с утвержденным бюджетом и планом: искал потенциальных клиентов и партнеров, вел коммерческие переговоры, уточнял потребности и согласовывал заказы с учетом технических возможностей; оперативно реагировал на запросы клиентов и информировал руководство. Планировал и анализировал спрос на услуги связи, прогнозировал потребности потребителей: составлял регулярные планы продаж, анализировал статистику, предоставлял отчеты по регламенту, участвовал в маркетинговых исследованиях рынка и ценообразования, формировал прогнозы на различные периоды. Обеспечивал целевые объемы продаж: поддерживал клиентов информацией, обрабатывал заказы и документы, согласовывал условия сотрудничества, разрабатывал технико-экономические обоснования для нестандартных решений, взаимодействовал со структурными подразделениями компании, рассматривал претензии. Координировал и контролировал процессы: планировал подключение с распределением ресурсов, оформлял договоры и акты, следил за поступлением платежей.
•• Сотрудничал с платформами заказа такси, включая ведущих операторов рынка. Довел парк до лидирующих позиций по качеству сервиса на одной из ключевых платформ. Накопил длительный опыт вождения, реализовывал подход, требующий от руководителя знания всех аспектов работы подчинённых. Организовывал закупку запчастей для автопарка через специализированные онлайн-площадки. Занимался строительством ВОЛС, СКС, GPON, подключением B2B клиентов через WIFI мосты (UBIQUITI, Mikrotik). Работал менеджером прямых продаж торговой марки компании, управляя группой сотрудников.
Управление таксопаркомВОЛС и СКСGPONWIFI-мосты (Ubiquiti, Mikrotik)Прямые продажиУправление агентами
Руководитель группы подключений
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 4 года 1 мес.
•• Руководил работой регионального подразделения в нескольких городах, управляя большой командой специалистов через подбор, обучение, постановку задач и контроль исполнения, обеспечивая оценку эффективности, мотивацию и сплочение коллектива.
•• Обеспечивал выполнение планов продаж услуг для корпоративных клиентов, организовывал обучение персонала и подключение новых пользователей, снижая количество аварийных заявок и время ожидания обслуживания. Управлял материальными ресурсами, контролировал движение оборудования в CRM-системе и соблюдение складских нормативов. Отвечал за охрану труда, безопасность и взаимодействие с управляющими компаниями, решая конфликтные ситуации. Вел кадровый учет, расчет вознаграждений и регулярную отчетность. Владею специализированными системами учета, базами данных TechFlow, Oracle OEBS, SIEBEL, REMEDY, QUOTA и полным пакетом Microsoft Office.
•• Участвовал в запуске нового продукта связи, устранил критические ошибки в ПО оборудования вместе с технической службой. Провел полное обучение сотрудников работе с оборудованием. Реализовал запуск проекта расширения покрытия услуг в новом регионе, настроил логистику материалов и провел полный цикл найма и обучения специалистов.
Управление группой 40+ чел.Подключения ШПДАВРCRM (Siebel, Oracle OEBS)АСР-ТелекомУчет и списание ТМЦ
Индивидуальный предприниматель
ИП / Самозанятый • E-commerce и ритейл • 12 лет 11 мес.
•• Организовал розничную и оптовую торговлю продовольственными и хозяйственными товарами; планировал бюджет, выстраивал отношения с поставщиками; оформлял всю сопроводительную документацию.
Розничная торговляМелкооптовая торговляПланирование бюджетаРабота с поставщикамиДокументооборотЗакупки
Бригадир монтажников/Начальник участка
Акционерное общество • Телекоммуникации и связь • 4 года 2 мес.
•• Управлял региональным подразделением в нескольких городах; руководил командой из нескольких десятков сотрудников; подбирал, обучал и мотивировал персонал; ставил задачи, контролировал сроки и оценивал эффективность; обеспечивал моральный климат и сплочение коллектива; контролировал заявки на подключение к ключевому продукту компании; прорабатывал оптимальные схемы взаимодействия (B2B); согласовывал прокладку линий связи и подключал объекты; контролировал выдачу и исполнение заказ-нарядов; осуществлял надзор за качеством монтажных работ; проводил обучающие мероприятия.
Управление бригадой 30+ чел.Монтаж абонентских линийПодключение B2BПоследняя миляЗаказ-нарядыОбучение персонала
Языки
РусскийРодной язык
Отрасли
Информационные технологииФинансы и банкиE-commerce и ритейлТелекоммуникации и связьМаркетинг, реклама, PRУправление персоналом (HR)Образование и наукаЛогистика, склад, ВЭДСтроительство и недвижимостьПроизводствоПродажи и коммерция
Какой опыт работы у соискателя «Руководитель филиала»?
Б. А. В. — Руководитель филиала с 30 лет профессионального опыта в Краснодаре. Ключевые навыки: Управление производственным подразделением, Строительство и эксплуатация сетей PON, Контроль СМР и работа с подрядчиками, B2B-подключения и корпоративные клиенты, Управление персоналом и обучение, KPI и производственная отчетность. Отраслевой опыт: Информационные технологии, Финансы и банки. Профиль прошёл проверку на Rabota-Help.
Как связаться с соискателем «Руководитель филиала»?
Отправьте запрос через кнопку «Связаться» на странице профиля. Соискатель получит ваш запрос и ответит в удобное время. Сервис Rabota-Help обеспечивает анонимность соискателя до момента подтверждения интереса с вашей стороны. Ссылка на профиль: https://rabota-help.ru/specialists/rukovoditel-filiala-krasnodar
Готов ли соискатель к удалённой работе или гибридному формату?
Да, соискатель рассматривает следующие форматы занятости: офис, релокацию. Уточните предпочтительные условия при обращении через форму контакта на Rabota-Help.
Что выделяет этого соискателя среди других кандидатов?
Профессиональный руководитель с тридцатилетним стажем в телекоммуникационной отрасли, специализирующийся на управлении крупными производственными подразделениями и реализации проектов по строительству и эксплуатации сетей связи PON и GPON. В ходе карьеры он успешно руководил коллективами численностью до 280 человек, организуя работу в масштабах нескольких регионов и обеспечивая полный контроль стр…
Профиль обновлён:
Рыночная стоимость: Руководитель филиала по России
По данным зарплатного барометра Rabota-Help, руководитель филиала с опытом 6+ лет по России стоит 115 000 ₽ в месяц на руки (диапазон 81 000 ₽ – 150 000 ₽, 138 вакансий с зарплатой, медиана профессии). Данные — вакансии hh.ru, SuperJob и «Работы России», обновление раз в неделю.